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Arbeitnehmer online

Nutzungs­bedingungen

Lesen Sie sich die folgenden Nutzungsbedingungen sorgfältig durch. Die Registrierung startet, sobald Sie die Nutzungsbedingungen akzeptieren.

Für die Nutzung von Arbeitnehmer online gelten die Datenschutzprinzipien von Arbeitnehmer online.

Eine Nutzung von Arbeitnehmer online ist nur möglich, wenn Ihr Arbeitgeber Sie für die Nutzung ausdrücklich freigeschaltet hat. Vor der Nutzung werden zur Überprüfung Ihrer Identität Daten, die auf Ihrem neuen Personalausweis gespeichert sind, mit denen verglichen, die bei Ihrem Arbeitgeber hinterlegt sind. Um eine reibungslose Nutzung zu ermöglichen werden diesem Arbeitgeber folgende Nutzungsdaten übermittelt:

  • Information über den Zeitpunkt einer erfolgreichen Registrierung.
  • Information über eine von Ihnen veranlasste Abmeldung von Arbeitnehmer online.
  • Gegebenenfalls die Bezeichnung des Datenfeldes oder der Datenfelder, die zu einem Fehler bei der Registrierung geführt haben (d. h. bei Ihrem Arbeitgeber anders gespeichert sind als auf Ihrem neuen Personalausweis, z. B. "abweichendes Geburtsdatum"). Persönliche Daten des Nutzers werden ausdrücklich nicht übermitelt.

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Indem Sie die Nutzungsbedingungen akzeptieren, stimmen Sie der Verwendung und Weitergabe der in den Datenschutzprinzipien aufgeführten Daten zu den angegebenen Zwecken und Bedingungen zu.