Lohndatenservices für das Personalmanagement

Strategische Zielrichtung: Ökosystem

Status: weitere APIs für den Datenauschtausch in Arbeit

Folgende APIs zum Datenaustausch über DATEV Cloud-Services sind für eine Freigabe im Jahr 2022 geplant:

  • Lohnergebnisdatenservice: Der Lohnergebnisdatenservice unterstützt den arbeitsteiligen Prozess zwischen Kanzlei und Unternehmen bei dem Abruf von Ergebnisdaten der Lohnabrechnung aus dem DATEV Lohnabrechnungssystem in das Partnersystem. Die vertraulichen Daten werden dabei über eine sichere Verbindung im DATEV-Rechenzentrum zur weiteren Verarbeitung im Partnersystem bereitgestellt. Ab Juni ist eine Pilotierung der Lösung gemeinsam mit verschiedenen Partnersystemen geplant.
  • Lohnaustauschdatenservice: Der Lohnaustauschsdatenservice unterstützt den arbeitsteiligen Prozess zwischen Kanzlei und Unternehmen bei dem beidseitigen Austausch von Stamm- und Bewegungsdaten zwischen dem DATEV Lohnabrechnungssystem und dem Partnersystem. Es erfolgt eine direkte Validierung der Daten. Weiterhin besteht die Option, die Daten automatisch in das DATEV Lohnabrechnungssystem zu übernehmen.

Modernisierung Arbeitnehmer online

Strategische Zielrichtung: Prozessorientierung & Kollaboration

Status: in Arbeit

Arbeitnehmer online wird modernisiert und dabei der Login- und Registrierungsprozess für Arbeitnehmer vereinfacht.

Die Administration und Verwaltung durch den Steuerberater bzw. das selbstabrechnende Unternehmen wird mit der Online-Anwendung "ANO-Cockpit" übersichtlicher.

Künftig sollen mit Arbeitnehmer online weitere personalwirtschaftliche Prozesse, wie z. B. der Krankmelde-Prozess unterstützt werden.

Modernisierung Digitale Personalakte

Strategische Zielrichtung: Ökosystem & Kollaboration

Status: in Arbeit, Pilotphase seit Anfang 2022

Die digitale Personalakte wird modernisiert um eine Online-Anwendung für Mandant:innen, die eine kompakte Übersicht über die Personaldokumente bietet.

Auch die Anwendung Digitale Personalakte für die Kanzlei wird überarbeitet und einfacher gestaltet.

Im Rahmen der Modernisierung wird der Mandant Dokumente verschlagworten und sie so dem Mitarbeiter / der Mitarbeiterin und einer Dokumentkategorie zuordnen können.

Vorankündigung: Cloud-Lösung zur Lohnabrechnung

Strategische Zielrichtung: Portfoliowandel

Status: in Arbeit

Arbeitsprozesse sind zunehmend digital, ortsunabhängig und kollaborativ. Dies gilt insbesondere für die Prozesse der Lohnabrechnung. Im Zuge der DATEV-Portfolioentwicklung wird diesem Umstand u.a. mit der Fokussierung auf den kollaborativen Lohnprozess Rechnung getragen. Darauf aufbauend investieren wir aktuell zielgerichtet in Lösungen für die digitale Zukunft der Lohnabrechnung.

Dies beinhaltet neben dem Kern der Lohnabrechnung insbesondere die vor- und nachgelagerten Prozesse zur Zusammenarbeit zwischen Steuerberater und Mandant. In der finalen Version stellen wir unseren Kunden eine modernisierte und kollaborative Lohnabrechnung zur Verfügung. Es handelt sich dabei um eine reine cloud-native Lösung - betrieben in der DATEV-Cloud.​​​

Geplant ist eine erste Version 2024 in einem begrenzten Teilnehmerkreis zu pilotieren.

Abhängig vom Startzeitpunkt und Verlauf der Pilotphase erfolgt anschließend die Marktfreigabe der ersten Version. Die Lösung wird zu Beginn keinen vollständigen fachlichen und funktionalen Umfang besitzen. Der fachliche und funktionale Umfang der Lösung wird sukzessive erweitert werden.

Ziel ist es, mit der modernisierten und cloudbasierten Lohnabrechnung die aktuellen On Premise Produkte „LODAS“ und „Lohn und Gehalt“ abzulösen. Die Umstellung wird in Abhängigkeit des Nutzungsverhalten und der zum jeweiligen Zeitpunkt in der Cloud-Lösung verfügbaren Funktionalitäten erfolgen.

In der ersten Phase der Umstellung adressieren wir vordringlich Kunden von „DATEV LODAS“ für eine Anwendungsmigration. Eine Umstellung von Kunden der Lösung „DATEV Lohn und Gehalt“ ist in Abhängigkeit der Fachlichkeit möglich. Für die Umstellung werden wir Ihnen umfassende Unterstützungsangebote zur Verfügung stellen.


Mehr dazu auch im Video unter www.datev.de/portfolioentwicklung

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