Partnerschaft Personio DATEV
Durchgängige HR-Prozesse

Stärken verbinden und HR optimieren. Gemeinsam.

Das gab es noch nicht. Die Kooperation von DATEV und Personio stellt einen neuen Ansatz im Wertschöpfungsprozess dar. Sie ermöglicht den Mitgliedern und Kunden einen ganzheitlichen HR-Prozess sowie einen digitalen Datenaustausch.

Die Partnerschaft folgt dem Grundsatz "Best of Breed“. Sie kombiniert die beste Lösung aus jedem Anwendungsbereich. Die Programme für die Lohn- und Gehaltsabrechnung der DATEV sind zuverlässig und rechtssicher. Personio bietet passend dazu ausgefeilte Lösungen für das Personalmanagement - vom Recruiting bis zum Offboarding.

Die wichtigsten Vorteile

  • Enorme Zeitersparnis für weitere und größere Mandate
  • Verbesserte Zusammenarbeit mit Ihren Mandanten durch einen transparenten, durchgängig digitalen Datenaustausch
  • Mehr Effizienz bei Verwaltungstätigkeiten
  • Stärkung Ihrer Beratungskompetenz hinsichtlich lohnbezogener Leistungen


Personio bietet Ihrer Kanzlei und Ihren Mandanten viele Vorteile, die Ihnen mehr Zeit und Freiräume schaffen. Machen Sie auch Ihre Mandanten darauf aufmerksam.

Referenzstories

Andere Kanzleien sind bereits überzeugt. Lesen Sie in den Referenzstories von Personio nach, wie verschiedene Unternehmen gemeinsam mit ihren Steuerberatungskanzleien ihre Lohnabrechnung mit DATEV und Personio wesentlich effizienter gestaltet und ihre Personalprozesse auf ein neues Level gehoben haben.

Weiterentwicklung DATEV & Personio

Nach der Personio-Integration des Lohnimport- und Lohnauswertungsdatenservice zu DATEV LODAS ist nun auch der lohnrelevante Datenaustausch für DATEV Lohn und Gehalt umgesetzt.

Aktuell befassen sich die Partner mit dem Lohnaustauschdatenservice für einen bidirektionalen Transfer von Daten. So arbeiten wir am HR der Zukunft. Gemeinsam.

Weitere Informationen zum Produkt

Personio

Personio auf dem DATEV-Marktplatz

HR Software für Personalverwaltung und Recruiting für Unternehmen bis 2.000 Mitarbeiter.

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