Effizienter die richtigen Kandidaten finden
Bewerbermanagement-Software
Mit der Bewerbermanagement-Software von DATEV erweitern Sie Ihre Personalmanagement-Anwendungen um ein nützliches Modul. Vakante Stellen sind schneller ausgeschrieben und veröffentlicht. Ohne großen Aufwand sind in kurzer Zeit die richtigen Kandidaten identifiziert und über den Status des Bewerbungsverfahrens informiert. Unternehmen besetzen ohne Zeitverlust Positionen mit Mitarbeitern, die genau dem geforderten Qualifikationsprofil entsprechen. Das verschafft Ihnen einen Wettbewerbsvorteil und trägt zur Sicherung des Unternehmenserfolgs bei.